A túlórázás következményei fizetett munkavállalóként
Fizetett munkavállalóként megszokhatta, hogy heti 40 óránál többet dolgozik. Akár a nagy munkaterhelés, akár a szoros határidő miatt, néha szükség van a túlórákra. Fontos azonban, hogy tisztában legyen azzal, milyen következményekkel jár, ha alkalmazottként túlórázik. Mindenekelőtt fontos megérteni, hogy a fizetett alkalmazottak általában mentesülnek a túlórapótlék alól. Ez azt jelenti, hogy ha egy héten 40 … Read more