A tanulás és fejlesztés strukturált megközelítésének fontossága
A mai gyors ütemű üzleti környezetben fontosabb, mint valaha, hogy az alkalmazottak megfelelő képzésben és fejlesztésben részesüljenek ahhoz, hogy sikeresek legyenek a feladataikban. A siker biztosításához azonban már nem elegendő, ha egyszerűen csak egyféle megközelítést alkalmazunk a tanulással kapcsolatban. Ehelyett a vállalkozásoknak strukturált, szisztematikus megközelítést kell alkalmazniuk a képzésben, amely figyelembe veszi az egyes alkalmazottak … Read more