A hatékony munkavállalói célmeghatározás művészete
Vezetőként az Ön felelőssége, hogy biztosítsa, hogy alkalmazottai a céljaik eléréséért dolgozzanak. Ennek egyik leghatékonyabb módja a rendszeres munkavállalói célmegbeszélések tartása. Ezeken a megbeszéléseken fel kell tennie a megfelelő kérdéseket alkalmazottainak, hogy segítsen nekik azonosítani céljaikat, és tervet dolgozzanak ki azok elérésére. Íme néhány jó kérdés, amelyet érdemes feltenni a munkavállalói célmegbeszélések során. 1. Mik … Read more