A szervezeti változásokhoz való alkalmazkodás fontossága
A szervezeti változás olyan folyamat, amely egy vállalaton belül zajlik, amikor jelentős változás következik be a vállalat struktúrájában, stratégiájában vagy kultúrájában. Ez magában foglalja a vállalat működési módjának, működésének, valamint az ügyfelekkel, alkalmazottakkal és érdekelt felekkel való kapcsolattartásának módosítását. A szervezeti változások hátterében állhatnak belső tényezők, például új vezetés, fúziók vagy felvásárlások, vagy külső tényezők, … Read more