Az elmúlt években figyelemre méltó változásnak lehettünk tanúi a vállalkozói életben: egyre több induló vállalkozás dönt úgy, hogy saját magát finanszírozza a növekedés kezdeti szakaszában, ahelyett, hogy külső befektetésre támaszkodna. Ezeket nevezzük bootstrap cégeknek, és gyorsan vonzó lehetőséggé válnak sok vállalkozó számára, akik szeretnék megtartani az irányítást vállalkozásuk felett, és el akarják kerülni a kockázati tőkefinanszírozás lehetséges buktatóit.
Tehát, mi is pontosan a bootstrap vállalat? Egyszerűen fogalmazva, ez egy olyan vállalkozás, amely önfinanszírozású, és a nyereségnek a vállalatba történő visszaforgatásával növekszik. Ez azt jelenti, hogy a vállalat nem külső befektetőkre vagy kölcsönökre támaszkodik a működésének finanszírozásához, hanem saját erőforrásait használja fel a növekedéshez és a terjeszkedéshez.
A bootstrap vállalkozás egyik legnagyobb előnye a vállalkozó számára biztosított kontroll. Mivel nincsenek külső befektetők, a vállalkozó szabadon hozhat döntéseket anélkül, hogy a részvényesek kedvében járna, vagy bizonyos pénzügyi célokat teljesítene. Ez azt jelenti, hogy a vállalkozó egy olyan fenntartható üzleti modell felépítésére összpontosíthat, amely a hosszú távú növekedést helyezi előtérbe a rövid távú nyereséggel szemben.
Egy másik előnye a bootstrap vállalkozásnak a rugalmasság. Mivel a vállalat nem kötődik külső befektetőkhöz, szükség szerint megfordulhat és irányt változtathat anélkül, hogy aggódnia kellene az érdekeltek felzaklatása miatt. Ez azt jelenti, hogy a vállalat gyorsan és hatékonyan tud alkalmazkodni a piaci változásokhoz és kihasználni az új lehetőségeket.
A bootstrap vállalkozás azonban nem mentes a kihívásoktól. Mivel a vállalat önfinanszírozó, korlátok közé van szorítva, hogy mennyit fektethet be a saját növekedésébe. Ez azt jelenti, hogy a vállalat nem biztos, hogy olyan gyorsan tud bővülni, ahogyan szeretne, és előfordulhat, hogy a növekedés tekintetében konzervatívabb megközelítést kell alkalmaznia.
Végső soron minden vállalkozónak magának kell eldöntenie, hogy bootstrap vállalkozássá válik-e vagy sem. Bár kétségtelenül vannak előnyei ennek a megközelítésnek, nem minden vállalkozás számára ez a megfelelő választás. Egy olyan világban azonban, ahol a külső befektetést gyakran a sikerhez vezető egyetlen útnak tekintik, üdítő látni, hogy vannak alternatív lehetőségek azok számára, akik hajlandóak vállalni a kockázatot.
A vállalatok többféle okból indítanak bootstrapet, de általában a rendelkezésre álló erőforrások hiánya miatt. A bootstrapping azt jelenti, hogy egy vállalkozást minimális külső finanszírozás vagy befektetés felhasználásával indítanak el és fejlesztenek. Ez azt jelenti, hogy a vállalat a saját bevételeire és nyereségére támaszkodik a működés és a növekedés fenntartásához.
Az egyik ok, amiért a vállalatok a bootstrapet választják, hogy megőrizzék a vállalkozásuk feletti ellenőrzést. Azzal, hogy nem vesznek fel külső befektetőket vagy kölcsönöket, a vállalat alapítói megtartják a teljes tulajdonjogot és a döntéshozatali jogkört anélkül, hogy külső feleknek kellene elszámolniuk. Ez különösen fontos lehet az olyan vállalkozások számára, amelyeknek erős jövőképük vagy küldetésük van, mivel így külső nyomás nélkül is hűek maradhatnak értékeikhez.
Egy másik ok, amiért a vállalatok bootstrap-elnek, hogy bizonyítsák üzleti koncepciójukat, mielőtt külső finanszírozást keresnének. Azzal, hogy kicsiben kezdenek és fokozatosan növekednek, tesztelhetik termékük vagy szolgáltatásuk életképességét és kiépíthetnek egy ügyfélkört anélkül, hogy nagy összegű befektetői pénzt kockáztatnának. Ez hosszú távon vonzóbbá teheti a vállalatot a befektetők számára, mivel láthatják, hogy a vállalkozás szilárd alapokon nyugszik és növekedési potenciállal rendelkezik.
Végül a bootstrapping praktikus választás lehet olyan iparágakban működő vállalkozások számára, amelyek hagyományosan nem vonzóak a befektetők számára. Egy kis kiskereskedelmi üzlet például talán nem rendelkezik olyan hatalmas növekedési potenciállal vagy magas hozammal, amely vonzó lenne a kockázati tőkebefektetők számára, de kisebb léptékben is sikeres és jövedelmező vállalkozás lehet.
Összességében a bootstrapping okos választás lehet azon vállalatok számára, amelyek szeretnék megőrizni az irányítást, bizonyítani koncepciójukat, vagy fenntartható vállalkozást építeni anélkül, hogy külső finanszírozásra támaszkodnának. Gondos tervezést és menedzsmentet igényel, de egyben kifizetődő és jövedelmező módja is lehet egy vállalkozás elindításának és fejlesztésének.
Nem, az Apple nem bootstrapped vállalat. A bootstrapped vállalat olyan vállalat, amelyet kizárólag az alapítók alapítottak és finanszíroztak, vagy személyes megtakarításokból, külső befektetés nélkül. Az Apple-t azonban Steve Jobs és Steve Wozniak közösen alapította 1976-ban, Jobs 1300 dolláros kezdeti befektetésével és Wozniak munkaadójának 5000 dolláros kölcsönével.
1977-ben az Apple 250 000 dolláros finanszírozást kapott Mike Markkula angyalbefektetőtől, ami lehetővé tette számukra, hogy további alkalmazottakat vegyenek fel és bővítsék működésüket. 1980-ban az Apple tőzsdére lépett egy tőzsdei bevezetéssel, amely 110 millió dollárt hozott, és számos alkalmazottját milliomossá tette. Azóta az Apple folyamatosan növekedett és bővítette tevékenységét, és a világ egyik legértékesebb és legsikeresebb vállalatává vált.
Bár az Apple talán az alapítók kis kezdeti befektetésével indult, hamarosan külső finanszírozást kapott, és tőzsdére ment, így inkább egy hagyományosan finanszírozott, mint egy bootstrapped vállalat lett.
A bootstrapping jó ötlet lehet az új vállalkozás körülményeitől függően. A bootstrapping azt jelenti, hogy külső finanszírozás nélkül indítunk el egy vállalkozást, és ehelyett a személyes megtakarításokra, a vállalkozás által termelt bevételekre vagy más alacsony költségű forrásokra támaszkodva indítjuk el a vállalkozást.
A bootstrapping egyik előnye, hogy lehetővé teszi a vállalkozás tulajdonosának, hogy teljes mértékben kontroll alatt tartsa a vállalkozást és annak döntéseit. Mivel nincs külső befektető, akinek felelnie kellene, a tulajdonos olyan döntéseket hozhat, amelyek összhangban vannak a vállalkozással kapcsolatos elképzeléseivel, anélkül, hogy kompromisszumot kellene kötnie az értékei vagy céljai tekintetében.
Egy másik előnye, hogy a bootstrapping arra kényszeríti a vállalkozástulajdonost, hogy kreatívabb és találékonyabb legyen. Sok tőke nélkül a tulajdonosnak meg kell találnia a módját annak, hogy kevesebbel többet tudjon elérni, ami innovatív megoldásokhoz és egy karcsúbb, hatékonyabb üzleti modellhez vezethet.
A bootstrappingnek azonban kihívásai is vannak. Külső finanszírozás nélkül a vállalkozás lassabban növekedhet, vagy nem tud kihasználni bizonyos, több erőforrást igénylő lehetőségeket. Az is előfordulhat, hogy a tulajdonosnak hosszabb munkaidőben kell dolgoznia, vagy több felelősséget kell vállalnia annak érdekében, hogy a költségeket alacsonyan tartsa.
Végső soron az, hogy a bootstrapping jó ötlet-e, az új vállalkozás konkrét körülményeitől függ. Ha a tulajdonosnak világos elképzelése van, hajlandó keményen és leleményesen dolgozni, és hajlandó elfogadni a bootstrapping korlátait, akkor ez egy életképes lehetőség lehet. Ha azonban a vállalkozás beindításához nagy mennyiségű tőkére van szükség, vagy ha a tulajdonos nem szívesen vállalja a bootstrappinggel járó összes kockázatot és felelősséget, akkor jobb választás lehet külső finanszírozást keresni.