Humán erőforrás

A fegyelmezés és a coaching az alkalmazottak munkahelyi irányításának két kritikus eleme. A fegyelmezés azokra a korrekciós intézkedésekre utal, amelyeket akkor alkalmaznak, ha egy munkavállaló megsérti a vállalati szabályzatot vagy nem felel meg a teljesítményre vonatkozó előírásoknak, míg a coaching a munkavállaló fejlesztésére és a munkateljesítmény javítására összpontosít. Bár mindkettő fontos, a kettő közötti egyensúly … Read more

Egy fontos Word-dokumentum véletlen törlése frusztráló élmény lehet, különösen akkor, ha nincs biztonsági mentése. De ne aggódjon, vannak módszerek a törölt Word-dokumentumok visszaállítására. Ebben a cikkben megvizsgálunk néhány tippet és trükköt, amelyek segítségével visszaállíthatja elveszett fájljait. Ellenőrizze a papírkosarat Az első hely, ahol a törölt Word-dokumentumot keresnie kell, a papírkosár. Amikor töröl egy fájlt, az … Read more

Amikor az információk világos és tömör bemutatásáról van szó, a PowerPoint sok szakember számára a legmegfelelőbb eszköz. Ez a prezentációs szoftver az 1980-as évek óta létezik, és világszerte az irodák és tantermek alapfelszereltségévé vált. De mik is pontosan a PowerPoint előnyei? Miért támaszkodnak rá oly sokan az üzeneteik átadásakor? A PowerPoint egyik legnagyobb előnye a … Read more

Bár a csoportkohézió sok helyzetben pozitív erő lehet, nem mindig jó dolog. A valóság az, hogy a csoportkohézió néha negatív eredményekhez vezethet, amelyek mind az egyénekre, mind a csoport egészére nézve károsak. Ebben a cikkben a csoportkohézió néhány negatív hatását vizsgáljuk meg. A csoportkohézió egyik legnagyobb negatív hatása a csoportgondolkodás. A csoportgondolkodás akkor fordul elő, … Read more

Vállalati tulajdonosként fontos, hogy megvédje eszközeit az előre nem látható eseményektől, például a tűztől. Bár a tűzbiztosítás fontos, ugyanilyen fontos, hogy rendelkezzen olyan általános felelősségbiztosítással, amely fedezi a tűzkárra vonatkozó jogi felelősséget. Ebben a cikkben megvizsgáljuk, hogy mit jelent a tűzkárra vonatkozó jogi felelősségbiztosítás az általános felelősségbiztosításban, és miért fontos. A tűzkárra vonatkozó jogi felelősség … Read more

Az önfoglalkoztatás világa izgalmas és kifizetődő lehet, de a felelősséggel is együtt jár. Az egyik ilyen felelősség az önfoglalkoztatókra vonatkozó különböző IRS-kódok megértése. Ezek a kódok az adókötelezettségtől kezdve a nyugdíjmegtakarításokig mindent befolyásolhatnak, ezért fontos tudni, hogy mik ezek, és hogyan vonatkoznak az Ön helyzetére. Az első kód, amellyel tisztában kell lennie, az önfoglalkoztatási adókód. … Read more

Munkavállalóként talán elgondolkodik azon, hogy a főnöke kényszerítheti-e Önt a fogyatékosságra. A válasz az, hogy nem, a főnöke nem kényszerítheti Önt a rokkantságra. Vannak azonban bizonyos körülmények, amikor a munkáltató javasolhatja vagy javasolhatja, hogy a munkavállaló rokkantsági ellátásban részesüljön, de a végső döntést végső soron a munkavállaló hozza meg. A rokkantsági ellátás egy kormány által … Read more

Ha Ön egy olyan Mac számítógépet használ, amely zsúfolt asztallal vagy kaotikus Letöltések mappával rendelkezik, nehéz lehet megtalálni bizonyos fájlokat, amikor szüksége van rájuk. Az egyik megoldás erre a problémára az, ha a fájlokat típusok szerint külön mappákba rendezi. A fájlok kézzel történő átválogatása és a megfelelő mappákba való áthelyezése azonban fárasztó és időigényes feladat … Read more

Minden munkakörnyezetben elengedhetetlen egy etikai kódex létrehozása, amely meghatározza a munkavállalók viselkedésével kapcsolatos elvárásokat. Az etikai kódex olyan irányelvek összessége, amelyek az egyének viselkedését szabályozzák egy szervezeten belül. Ezek az irányelvek célja, hogy elősegítsék a pozitív munkakörnyezet kialakulását, és biztosítsák, hogy az alkalmazottak a szervezet értékeivel és célkitűzéseivel összhangban lévő módon viselkedjenek. Az etikai kódex … Read more

A kisvállalkozások tulajdonosai úgy érezhetik, hogy túlterheltek a munkavállalók egészségbiztosítási tervének megvásárlása miatt. Számos lépést lehet azonban tenni annak érdekében, hogy a folyamat a lehető leggördülékenyebb és leghatékonyabb legyen. Az egyik legfontosabb lépés egy meggyőző egészségbiztosítási javaslat megírása, amely segít Önnek kommunikálni igényeit és preferenciáit a potenciális szolgáltatók felé. Íme néhány tipp, amely segíthet egy … Read more