{"id":12591,"date":"2023-12-31T20:25:45","date_gmt":"2023-12-31T20:25:45","guid":{"rendered":"https:\/\/megnyitasa.com\/tudas\/?p=12591"},"modified":"2023-12-31T20:25:45","modified_gmt":"2023-12-31T20:25:45","slug":"az-azonnali-uzenetkuldes-vallalati-kommunikacioban-valo-alkalmazasanak-elonyei-es-hatranyai","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/megnyitasa.com\/tudas\/az-azonnali-uzenetkuldes-vallalati-kommunikacioban-valo-alkalmazasanak-elonyei-es-hatranyai\/","title":{"rendered":"Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s v\u00e1llalati kommunik\u00e1ci\u00f3ban val\u00f3 alkalmaz\u00e1s\u00e1nak el\u0151nyei \u00e9s h\u00e1tr\u00e1nyai"},"content":{"rendered":"
\n
<\/div>\n

Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s gyorsan az egyik legn\u00e9pszer\u0171bb kommunik\u00e1ci\u00f3s m\u00f3dszerr\u00e9 v\u00e1lt az \u00fczleti vil\u00e1gban. Lehet\u0151v\u00e9 teszi az alkalmazottak sz\u00e1m\u00e1ra, hogy gyorsan \u00e9s hat\u00e9konyan kommunik\u00e1ljanak egym\u00e1ssal, ami nagyobb termel\u00e9kenys\u00e9get \u00e9s jobb egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9st eredm\u00e9nyezhet. Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s munkahelyi haszn\u00e1lat\u00e1nak azonban el\u0151nyei \u00e9s h\u00e1tr\u00e1nyai is vannak. <\/p>\n

Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s el\u0151nyei az \u00fczleti \u00e9letben <\/div>\n

1. Gyorsabb kommunik\u00e1ci\u00f3: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s egyik legjelent\u0151sebb el\u0151nye, hogy az alkalmazottak gyorsabban \u00e9s hat\u00e9konyabban kommunik\u00e1lhatnak, mint a hagyom\u00e1nyos m\u00f3dszerek, p\u00e9ld\u00e1ul az e-mail seg\u00edts\u00e9g\u00e9vel. Ez azt jelenti, hogy az alkalmazottak val\u00f3s id\u0151ben k\u00fcldhetnek \u00e9s fogadhatnak \u00fczeneteket, ami id\u0151t takar\u00edthat meg \u00e9s n\u00f6velheti a termel\u00e9kenys\u00e9get. <\/p>\n

<\/div>\n

2. Jobb egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9s: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s jav\u00edthatja a csapattagok k\u00f6z\u00f6tti egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9st is, k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen azok k\u00f6z\u00f6tt, akik t\u00e1volr\u00f3l dolgoznak. Lehet\u0151v\u00e9 teszi a munkav\u00e1llal\u00f3k sz\u00e1m\u00e1ra, hogy val\u00f3s id\u0151ben ossz\u00e1k meg \u00f6tleteiket, adjanak visszajelz\u00e9st \u00e9s dolgozzanak egy\u00fctt a projekteken, ami jobb csapatmunk\u00e1hoz \u00e9s sikeresebb eredm\u00e9nyekhez vezethet. <\/p>\n

<\/div>\n

3. K\u00f6lts\u00e9ghat\u00e9kony: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s k\u00f6lts\u00e9ghat\u00e9konyabb, mint m\u00e1s kommunik\u00e1ci\u00f3s m\u00f3dszerek, p\u00e9ld\u00e1ul a telefonh\u00edv\u00e1s vagy a videokonferencia. Ez k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen igaz azokra a v\u00e1llalatokra, amelyeknek t\u00e1voli alkalmazottakkal vagy k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 f\u00f6ldrajzi r\u00e9gi\u00f3kban tal\u00e1lhat\u00f3 csapatokkal dolgoznak. <\/p>\n

<\/div>\n

4. K\u00f6nnyen el\u00e9rhet\u0151: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u0151 platformok k\u00f6nnyen el\u00e9rhet\u0151k, \u00e9s sz\u00e1mos eszk\u00f6z\u00f6n, k\u00f6zt\u00fck okostelefonokon, t\u00e1blag\u00e9peken \u00e9s laptopokon is haszn\u00e1lhat\u00f3k. Ez megk\u00f6nny\u00edti az alkalmazottak sz\u00e1m\u00e1ra, hogy tart\u00f3zkod\u00e1si hely\u00fckt\u0151l f\u00fcggetlen\u00fcl kommunik\u00e1ljanak egym\u00e1ssal. <\/p>\n

Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s h\u00e1tr\u00e1nyai az \u00fczleti \u00e9letben <\/div>\n

1. Zavar\u00f3 t\u00e9nyez\u0151k: B\u00e1r az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s \u00e9rt\u00e9kes eszk\u00f6ze lehet a kommunik\u00e1ci\u00f3nak, az alkalmazottak figyelm\u00e9t is elterelheti. Az \u00e9rtes\u00edt\u00e9sek \u00e9s az \u00e1lland\u00f3 \u00fczenetek megszak\u00edt\u00e1sokat okozhatnak, amelyek megzavarhatj\u00e1k a munkafolyamatokat \u00e9s cs\u00f6kkenthetik a termel\u00e9kenys\u00e9get. <\/p>\n

<\/div>\n

2. Biztons\u00e1gi kock\u00e1zatok: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s biztons\u00e1gi kock\u00e1zatokat jelenthet a v\u00e1llalkoz\u00e1sok sz\u00e1m\u00e1ra, k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen akkor, ha az alkalmazottak \u00e9rz\u00e9keny inform\u00e1ci\u00f3kat osztanak meg nem biztons\u00e1gos h\u00e1l\u00f3zatokon kereszt\u00fcl. Ez\u00e1ltal a v\u00e1llalatot adats\u00e9rt\u00e9s vagy kibert\u00e1mad\u00e1s vesz\u00e9ly\u00e9nek teheti ki. <\/p>\n

<\/div>\n

3. Kommunik\u00e1ci\u00f3s zavarok: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s szint\u00e9n hajlamos lehet a f\u00e9lre\u00e9rthet\u0151 kommunik\u00e1ci\u00f3ra, k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen, ha az alkalmazottak gyors\u00edr\u00e1st vagy olyan emojikat haszn\u00e1lnak, amelyeket f\u00e9lre\u00e9rtelmezhetnek. Ez f\u00e9lre\u00e9rt\u00e9sekhez \u00e9s potenci\u00e1lisan negat\u00edv eredm\u00e9nyekhez vezethet. <\/p>\n

<\/div>\n

4. A formalit\u00e1s hi\u00e1nya: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s t\u00fals\u00e1gosan inform\u00e1lis lehet bizonyos \u00fczleti kommunik\u00e1ci\u00f3hoz, k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen, ha \u00fcgyfelekkel vagy k\u00fcls\u0151 \u00e9rdekeltekkel van dolgunk. Ez a v\u00e1llalatot szakmaiatlannak t\u0171ntetheti, \u00e9s k\u00e1ros\u00edthatja az \u00fcgyfelekkel val\u00f3 kapcsolatokat. <\/p>\n

<\/div>\n

\u00d6sszefoglalva, az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s \u00e9rt\u00e9kes eszk\u00f6ze lehet az \u00fczleti kommunik\u00e1ci\u00f3nak, de fontos tiszt\u00e1ban lenni az el\u0151nyeivel \u00e9s h\u00e1tr\u00e1nyaival. A v\u00e1llalatoknak fontol\u00f3ra kell venni\u00fck olyan ir\u00e1nyelvek \u00e9s ir\u00e1nymutat\u00e1sok bevezet\u00e9s\u00e9t, amelyek biztos\u00edtj\u00e1k, hogy az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9st hat\u00e9konyan \u00e9s megfelel\u0151en haszn\u00e1lj\u00e1k a munkahelyen. Ez\u00e1ltal a v\u00e1llalkoz\u00e1sok kihaszn\u00e1lhatj\u00e1k az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s el\u0151nyeit, mik\u00f6zben minimaliz\u00e1lhatj\u00e1k a lehets\u00e9ges kock\u00e1zatokat \u00e9s h\u00e1tr\u00e1nyokat.<\/p><\/div>\n

\n
FAQ<\/div>\n
\n
Milyen el\u0151nyei vannak az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s munkahelyi haszn\u00e1lat\u00e1nak?<\/div>\n

Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s (IM) vil\u00e1gszerte n\u00e9pszer\u0171 kommunik\u00e1ci\u00f3s m\u00f3dd\u00e1 v\u00e1lt a munkahelyeken. Sz\u00e1mos el\u0151nyt k\u00edn\u00e1l a hagyom\u00e1nyos kommunik\u00e1ci\u00f3s m\u00f3dokkal, p\u00e9ld\u00e1ul az e-mailekkel vagy a telefonh\u00edv\u00e1sokkal szemben. \u00cdme n\u00e9h\u00e1ny el\u0151nye az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s munkahelyi haszn\u00e1lat\u00e1nak: <\/p>\n

<\/div>\n

1. Azonnali kommunik\u00e1ci\u00f3: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s lehet\u0151v\u00e9 teszi a koll\u00e9g\u00e1k, csapatok \u00e9s r\u00e9szlegek k\u00f6z\u00f6tti val\u00f3s idej\u0171 kommunik\u00e1ci\u00f3t. Megsz\u00fcnteti az e-mail-v\u00e1laszokra, telefonh\u00edv\u00e1sokra vagy szem\u00e9lyes tal\u00e1lkoz\u00f3kra val\u00f3 v\u00e1rakoz\u00e1s sz\u00fcks\u00e9gess\u00e9g\u00e9t. Felgyors\u00edtja a kommunik\u00e1ci\u00f3t, lehet\u0151v\u00e9 t\u00e9ve a csapatok sz\u00e1m\u00e1ra az egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9st \u00e9s a gyorsabb d\u00f6nt\u00e9shozatalt. <\/p>\n

<\/div>\n

2. Fokozott termel\u00e9kenys\u00e9g: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9ssel az alkalmazottak gyorsan \u00e9s hat\u00e9konyan kommunik\u00e1lhatnak, cs\u00f6kkentve a feladatok elv\u00e9gz\u00e9s\u00e9hez sz\u00fcks\u00e9ges id\u0151t. \u00dczeneteket, f\u00e1jlokat \u00e9s linkeket k\u00fcldhetnek egym\u00e1snak an\u00e9lk\u00fcl, hogy elhagyn\u00e1k az asztalukat, cs\u00f6kkentve a megszak\u00edt\u00e1sokat \u00e9s a figyelemelterel\u00e9st. <\/p>\n

<\/div>\n

3. K\u00f6lts\u00e9ghat\u00e9kony: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s k\u00f6lts\u00e9ghat\u00e9kony m\u00f3dja a szervezeten bel\u00fcli kommunik\u00e1ci\u00f3nak. Megsz\u00fcnteti a dr\u00e1ga telefonh\u00edv\u00e1sok sz\u00fcks\u00e9gess\u00e9g\u00e9t, \u00e9s cs\u00f6kkentheti a szem\u00e9lyes tal\u00e1lkoz\u00f3k sz\u00fcks\u00e9gess\u00e9g\u00e9t, amelyek k\u00f6lts\u00e9gesek lehetnek, ha az alkalmazottak a vil\u00e1g k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 r\u00e9szein tart\u00f3zkodnak. <\/p>\n

<\/div>\n

4. Jobb \u00fcgyf\u00e9lszolg\u00e1lat: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s jobb \u00fcgyf\u00e9lkiszolg\u00e1l\u00e1sra haszn\u00e1lhat\u00f3. Lehet\u0151v\u00e9 teszi az \u00fcgyf\u00e9lszolg\u00e1lati \u00fcgyint\u00e9z\u0151k sz\u00e1m\u00e1ra, hogy gyorsan v\u00e1laszoljanak az \u00fcgyfelek k\u00e9rd\u00e9seire \u00e9s probl\u00e9m\u00e1ira, jav\u00edtva ezzel az \u00fcgyfelek el\u00e9gedetts\u00e9g\u00e9t. <\/p>\n

<\/div>\n

5. Jobb csapatmunka: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s lehet\u0151v\u00e9 teszi, hogy a csapatok hat\u00e9konyabban m\u0171k\u00f6djenek egy\u00fctt, f\u00fcggetlen\u00fcl a fizikai elhelyezked\u00e9s\u00fckt\u0151l. Lehet\u0151v\u00e9 teszi az alkalmazottak sz\u00e1m\u00e1ra az \u00f6tletek megoszt\u00e1s\u00e1t, a projektek megvitat\u00e1s\u00e1t \u00e9s a hat\u00e9konyabb k\u00f6z\u00f6s munk\u00e1t. <\/p>\n

<\/div>\n

6. K\u00f6nnyen haszn\u00e1lhat\u00f3: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s k\u00f6nnyen haszn\u00e1lhat\u00f3, \u00e9s nem ig\u00e9nyel k\u00fcl\u00f6n\u00f6sebb k\u00e9pz\u00e9st. Az alkalmazottak gyorsan elsaj\u00e1t\u00edthatj\u00e1k a sebess\u00e9get, \u00e9s elkezdhetik haszn\u00e1lni a koll\u00e9g\u00e1ikkal val\u00f3 kommunik\u00e1ci\u00f3ra. <\/p>\n

<\/div>\n

\u00d6sszefoglalva, az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s \u00e9rt\u00e9kes eszk\u00f6z a kommunik\u00e1ci\u00f3, az egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9s \u00e9s a termel\u00e9kenys\u00e9g jav\u00edt\u00e1s\u00e1ra t\u00f6rekv\u0151 v\u00e1llalkoz\u00e1sok sz\u00e1m\u00e1ra. K\u00f6lts\u00e9ghat\u00e9kony, k\u00f6nnyen haszn\u00e1lhat\u00f3, \u00e9s lehet\u0151v\u00e9 teszi a val\u00f3s idej\u0171 kommunik\u00e1ci\u00f3t az alkalmazottak, csapatok \u00e9s r\u00e9szlegek k\u00f6z\u00f6tt. <\/p>\n<\/div>\n

\n
Milyen el\u0151nyei vannak az azonnali \u00fczeneteknek?<\/div>\n

Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s (IM) egy n\u00e9pszer\u0171 kommunik\u00e1ci\u00f3s eszk\u00f6z, amely egyre fontosabb\u00e1 v\u00e1lt az \u00fczleti technol\u00f3gi\u00e1ban \u00e9s az \u00fcgyf\u00e9lszolg\u00e1latban. Az IM haszn\u00e1lat\u00e1nak sz\u00e1mos el\u0151nye van, amelyek jav\u00edthatj\u00e1k a kommunik\u00e1ci\u00f3t, az egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9st \u00e9s az \u00fcgyf\u00e9lszolg\u00e1latot. <\/p>\n

<\/div>\n

1. Val\u00f3s idej\u0171 kommunik\u00e1ci\u00f3: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s egyik legjelent\u0151sebb el\u0151nye, hogy val\u00f3s idej\u0171 kommunik\u00e1ci\u00f3t tesz lehet\u0151v\u00e9 az emberek k\u00f6z\u00f6tt. Ez azt jelenti, hogy gyors \u00e9s hat\u00e9kony besz\u00e9lget\u00e9seket folytathat koll\u00e9g\u00e1ival, csapattagjaival \u00e9s \u00fcgyfeleivel k\u00e9sedelem \u00e9s megszak\u00edt\u00e1sok n\u00e9lk\u00fcl. <\/p>\n

<\/div>\n

2. Fokozott termel\u00e9kenys\u00e9g: Az IM seg\u00edthet a termel\u00e9kenys\u00e9g n\u00f6vel\u00e9s\u00e9ben az\u00e1ltal, hogy cs\u00f6kkenti a hosszadalmas e-mail-l\u00e1ncok vagy szem\u00e9lyes megbesz\u00e9l\u00e9sek sz\u00fcks\u00e9gess\u00e9g\u00e9t. Lehet\u0151v\u00e9 teszi a gyors inform\u00e1ci\u00f3cser\u00e9t, ami seg\u00edthet az alkalmazottaknak a feladatok hat\u00e9konyabb elv\u00e9gz\u00e9s\u00e9ben. <\/p>\n

<\/div>\n

3. K\u00f6lts\u00e9ghat\u00e9kony: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s megfizethet\u0151 kommunik\u00e1ci\u00f3s eszk\u00f6z, amely seg\u00edthet a v\u00e1llalkoz\u00e1soknak p\u00e9nzt megtakar\u00edtani a t\u00e1vols\u00e1gi telefonh\u00edv\u00e1sok \u00e9s egy\u00e9b kommunik\u00e1ci\u00f3s kiad\u00e1sok ter\u00e9n. <\/p>\n

<\/div>\n

4. K\u00f6nnyen haszn\u00e1lhat\u00f3: A legt\u00f6bb azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u0151 alkalmaz\u00e1s felhaszn\u00e1l\u00f3bar\u00e1t, \u00e9s minim\u00e1lis betan\u00edt\u00e1st ig\u00e9nyel. Ez azt jelenti, hogy az alkalmazottak gyorsan elsaj\u00e1t\u00edthatj\u00e1k az IM-et mint kommunik\u00e1ci\u00f3s eszk\u00f6zt, an\u00e9lk\u00fcl, hogy kiterjedt k\u00e9pz\u00e9sre lenne sz\u00fcks\u00e9g\u00fck. <\/p>\n

<\/div>\n

5. Jobb \u00fcgyf\u00e9lt\u00e1mogat\u00e1s: Sok v\u00e1llalkoz\u00e1s haszn\u00e1lja az IM-et \u00fcgyf\u00e9lt\u00e1mogat\u00e1sra. Ez lehet\u0151v\u00e9 teszi, hogy az \u00fcgyfelek gyors \u00e9s hat\u00e9kony v\u00e1laszt kapjanak k\u00e9rd\u00e9seikre vagy probl\u00e9m\u00e1ikra, ami hozz\u00e1j\u00e1rulhat az \u00fcgyfelek el\u00e9gedetts\u00e9g\u00e9nek jav\u00edt\u00e1s\u00e1hoz. <\/p>\n

<\/div>\n

6. Fokozott egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9s: Az IM megk\u00f6nny\u00edtheti a csapattagok k\u00f6z\u00f6tti jobb egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9st, mivel lehet\u0151v\u00e9 teszi sz\u00e1mukra a f\u00e1jlok megoszt\u00e1s\u00e1t, az eszmecser\u00e9t \u00e9s a visszajelz\u00e9sek val\u00f3s idej\u0171 megk\u00fcld\u00e9s\u00e9t. <\/p>\n

<\/div>\n

\u00d6sszefoglalva, az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s sz\u00e1mos olyan el\u0151nnyel j\u00e1r, amelyek seg\u00edts\u00e9g\u00e9vel a v\u00e1llalkoz\u00e1sok jav\u00edthatj\u00e1k a kommunik\u00e1ci\u00f3t, az egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9st \u00e9s az \u00fcgyf\u00e9lszolg\u00e1latot. Ez egy megfizethet\u0151, felhaszn\u00e1l\u00f3bar\u00e1t \u00e9s hat\u00e9kony eszk\u00f6z, amely seg\u00edthet a termel\u00e9kenys\u00e9g n\u00f6vel\u00e9s\u00e9ben \u00e9s az \u00e1ltal\u00e1nos \u00fczleti m\u0171k\u00f6d\u00e9s jav\u00edt\u00e1s\u00e1ban.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s gyorsan az egyik legn\u00e9pszer\u0171bb kommunik\u00e1ci\u00f3s m\u00f3dszerr\u00e9 v\u00e1lt az \u00fczleti vil\u00e1gban. Lehet\u0151v\u00e9 teszi az alkalmazottak sz\u00e1m\u00e1ra, hogy gyorsan \u00e9s hat\u00e9konyan kommunik\u00e1ljanak egym\u00e1ssal, ami nagyobb termel\u00e9kenys\u00e9get \u00e9s jobb egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9st eredm\u00e9nyezhet. Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s munkahelyi haszn\u00e1lat\u00e1nak azonban el\u0151nyei \u00e9s h\u00e1tr\u00e1nyai is vannak. Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s el\u0151nyei az \u00fczleti \u00e9letben 1. Gyorsabb kommunik\u00e1ci\u00f3: Az azonnali \u00fczenetk\u00fcld\u00e9s … Read more<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1998,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"class_list":["post-12591","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uzleti-technologia-es-ugyfelszolgalat"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/megnyitasa.com\/tudas\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12591","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/megnyitasa.com\/tudas\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/megnyitasa.com\/tudas\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/megnyitasa.com\/tudas\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1998"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/megnyitasa.com\/tudas\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12591"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/megnyitasa.com\/tudas\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12591\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":22626,"href":"https:\/\/megnyitasa.com\/tudas\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12591\/revisions\/22626"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/megnyitasa.com\/tudas\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12591"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/megnyitasa.com\/tudas\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12591"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/megnyitasa.com\/tudas\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12591"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}